Places solidaires
Une place solidaire ? Qu'est ce que c'est ?
A la manière des baguette ou des tasses de café suspendus pour lesquels un acheteur paie sa baguette et celle d’une prochaine personne qui n’en aurait pas les moyens, une place solidaire est en partie financée par la générosité des autres participants.
Lors de l’achat de votre place (ou même indépendamment après), il vous sera donc proposé de participer à une cagnotte, facultativement et sans contrepartie.
A chaque palier de 35€ collecté, l’organisation Agile Toulouse ajoutera 20€ et une place solidaire sera débloquée, vendue au prix de 25€.
Qui peut alors en bénéficier ? Étudiants, sans emplois, ou simplement une vie qui ne vous permet pas de vous offrir une place à 80€, alors vous pouvez vous inscrire sur la liste d’attente.
Cette inscription sur liste d’attente n’induit pas automatiquement une place. Elles seront attribuées par ordre d’inscription, et uniquement lorsque la cagnotte solidaire aura atteint le palier nécessaire. Donc si personne ne participe à la cagnotte, il n’y aura pas de mise en vente de place solidaire.
La cagnotte et le formulaire d’inscription ouvriront en même temps que la première vente de billets, le dimanche 13/09 à 14h45.
Accès au formulaire d'inscription sur liste d'attente : https://forms.gle/xYUYavJbCU5S9DfQ7
Des questions ? Contactez nous : billetterie@agiletoulouse.fr
Billetterie
22 et 23 octobre 2020 à Toulouse
C'est ouvert !
Vous pouvez prendre vos places ici : https://www.billetweb.fr/agile-tour-toulouse-2020
Vous vous posez des questions sur l'achat de places en présentiels dans le contexte actuel ?
Voici notre positionnement.
La mise en place cette année d'une partie en ligne nous permet d'avoir l'infrastructure disponible et testée.
Donc si nous ne pouvons plus assurer l'évènement en physique, nous ferons une bascule en ligne sans soucis.
Les billets achetés au tarif présentiel auront alors accès au planning qui était prévu, mais en ligne.
Les billes achetés au tarif en ligne garde l'accès à uniquement le planning prévu en ligne.
Ce n'est pas clair ? Envoyez nous vos questions : billetterie@agiletoulouse.fr
Invités d'Honneur
3 Keynotes !
Bientôt plus d'informations sur la keynote d'ouverture
[...]
Vous voulez en savoir plus sur Émilie ?
"J'aide les entreprises humanistes à grandir "
Je développe mon agilité depuis 2007. J’ai d’abord été scrum master, product owner et coach agile dans des contextes Scrum. L’expérience m’a montré qu’une équipe ne pouvait tirer les fruits de l’agilité que si le système autour de l’équipe était agile aussi. Peu à peu, je suis passée du côté obscur des agilistes : les partisans du #noframework, qui parlent de culture agile plus que de déploiement de méthodes agiles.
Dans les équipes que j’ai accompagnées, j’ai trop souvent observé la souffrance au travail : décalage entre le discours managérial et la réalité du quotidien, processus lourds et inadaptés, imposés par des décisions top-down, déshumanisation du travail… Et cette souffrance était souvent accentuée par les « transformations agiles » menées par les entreprises. Ces mêmes transformations agiles censées remettre l’humain au centre…
J’ai créé Peps pour lutter à mon échelle. Je veux contribuer à construire le monde du travail de demain, où performance rime avec épanouissement. Et je suis convaincue que la culture agile permet d’améliorer la performance des entreprises tout en créant un cadre propice à l’épanouissement des collaborateurs.
J’accompagne les entreprises dans leur transformation culturelle, dans une posture de coaching.
Je suis impliquée dans la communauté agile française. J’ai créé la communauté PODOJO. J’interviens régulièrement dans les conférences agiles.Bientôt, plus d'information sur la Keynote du vendredi
[...]
Les orateurs
Petit à petit, voici que se dévoile la sélection des orateurs
Atelier
Laetitia ThernierCoach agile - Coach professionnel - Maman
C'est en travaillant sur les trains de marchandises que je découvre l'agilité en 2010 en tant que Product Owner. Depuis, le voyage continue avec des découvertes humaines toujours enrichissantes qui m’ont amenée naturellement vers le coaching agile puis le coaching professionnel.
Régis SCHNEIDERHumain
Je suis marié, avec 2 enfants (10 & 11 ans). J'apprécie particulièrement les voyages éloignés, mais aussi ceux au bout de la rue. Tant d'opportunités de rencontrer et d'apprendre !
Le mot que j'apprécie le moins : "Normal".
Un mot que je n'apprécie pas trop : "Bienveillance". Un principe que j'apprécie beaucoup : "Bienveillance".
Sinon, tombé dans Agile en 2009, je ne veux maintenant plus m'en sortir, que ce soit à la maison ou au boulot. Je tente de développer depuis un positionnement de facilitateur, de produit et d’équipe.
@RegisBobConférence
Olivier MYAgile Coach
Coach Agile et Coach Professionnel, Olivier accompagne des individus, des équipes et des organisations ayant l’envie d’aller vers plus d’adaptabilité, de résilience et de pérennité humaine dans ce monde en perpétuel mouvement. Dans ce sens, il les aide à mobiliser les énergies vers un objectif porteur de sens, à mieux coopérer ensemble et à changer avec plaisir. Son approche se veut simple et légère, sans injonction et teintée de développement personnel.
@OyoMyConférence
Lobbyiste de l'Absurdisme
Conversations passionnées , avec les ami.e.s et les compilateurs, sur les Arts, l'artisanat, la dialectique, les changements de paradigmes et la sérendipité.
@malk_zameth
linkedin.com/in/romeuConférence
Catalyseur Agile
Bidouiller agile de long date, eXtreme Programmeur et catalyseur agile de profession, amateur de bonne pratiques de la vie.
@nostradamnit
linkedin.com/in/samcranfordConférence
Laetitia et Benjamin aborderons les thématiques suivantes :
--Le pompier serait il agile sans le dire ? La nécessité de la boucle de feedback rapide du contexte et de l'environnement, s'adapter c'est survivre, s'adapter en prenant en compte les engagements et les priorités définies initialement.
--Femme manager : du management bienveillant à la caserne au commandement efficace en intervention, faire bouger les lignes sur l'égalité femmes/hommes, comprendre la richesse de la diversité, comment manager une équipe avec laquelle on vit 24h en promiscuité : faire la part des choses, manager le choc des générations dans une profession codifiée.
--Engagement, dynamique d'équipe et auto organisation : gérer les initiatives personnelles au sein du groupe, forces et limites de l'auto organisation, comment concentrer l'équipe sur l'objectif le plus prioritaire, garder le sens du travail et la motivation qui va avec malgré la fatigue et les désillusions.
--Transformation de l'institution et des pratiques : comment s'améliorer et se remettre en cause, avoir un engagement de moyen le plus efficace possible, progresser en faisant tomber les silos organisationnels sans s’essouffler.@KoKan by Doushitè
Coach pro, coach agile, facilitateur et scribeur. J'accompagne les humains, les équipes et les organisations à se poser leurs bonnes questions pour définir leur chemin et s'engager dessus. Je les accompagne ainsi à avoir plus de collectif, plus d'engagement et plus de plaisir.
Issu du monde du développement logiciel, j’ai vécu et mis en pratique l’agilité de l’intérieur et compris la nécessité de s’adapter pour aller plus loin. Issu également du sport en compétition, j’ai une appétence particulière pour l’apprentissage par l'expérimentation.
#Happy #CoachPro #CoachAgile #Scribing
@plopMaker
linkedin.com/in/bcabanne/
Laetitia ChartrainLieutenante de Sapeurs Pompiers
Jeune femme pompier depuis 16 ans, Lieutenante professionnelle, ancienne judokate de haut niveau. J'ai toujours eu à cœur de réaliser mes rêves et mes projets quel qu'en soit le milieu; hostile ou non, seulement guidée par ma détermination sous couvert d'abnégation. Le respect des mes collaborateurs, adversaires et des règles est un ciment indispensable garant de stabilité dans les phases les plus délicates. S adapter aux conditions pour réussir, je l'ai appris dans le sport en le pratiquant ou l'étudiant pour l'éprouver dans mes projets.Je manage aujourd'hui une équipe de garde en appliquant un management bienveillant à la caserne et un commandement efficace pour sauver des vies en intervention et préserver les nôtres dans le temps. Je m'investis également au quotidien pour faire évoluer la place de chacun vers plus d'équité laissant place à plus de créativité dans notre profession si codifiée. Cela se traduit par le travail en réseau au sujet de l'égalité Femmes-Hommes mais aussi de la diversité d'origine et de profils.Conférence
Elise FaramiaCoach agile chez SII - certifié Safe SPC
Patrick Pouchol - Coach agile - certifié Safe SPC - et pratice manager sur Paris.
Travaille dans le monde du service ESN depuis 20 ans
Elise Faramia - Coach agile - certifié Safe SPC et diplomée ingénieur logiciel de Polytch'Nice - accompagnante dans la transformation d'équipe un grand acteur du transport aérien. Travaille dans le monde du service ESN depuis 16 ans Patrick POUCHOLAgile Coach - Practice Manager
Coach certifié SPC, porteur d'offre agile & devops, dans le monde des ESN depuis 20 ansConférence
Thibault LESUR
Agiliste dans l'âme : j'aime l'aspect humain que cette culture apporte à notre société.linkedin.com/in/thibault-lesur-015b437
La suite de la description :
Lors de cette session, deux axes seront développés :
- Création et dynamique d'équipe : explorer les principes et pratiques Agiles qui ont été utilisés comme leviers pour atteindre ces objectifs (Adaptation des Espaces de travail, Manifeste Agile, Scrum, Kanban, Spotify) : en s'inspirant de ces pratiques, dressons ensemble notre mode de fonctionnement et une culture d'équipe.
- Focus sur le rôle du Product Owner dans ce cadre là : à la fois Leader Produit, Leader Émotionnel, et diffuseur de vision Produit et d'Agilité dans toute l'entreprise.
C'est promis, le mot "Jira" ne sera pas prononcé dans cette session.
Atelier
Merry StrulluOsons une pause facilitation
Facilitatrice et formatrice en innovation managériale, je suis sociologue du travail de formation initiale. J'ai passé quelques années dans le monde des ESN et de l'IT, puis je suis devenue sophrologue.
Aujourd'hui en freelance, j'accompagne des entreprises ou des personnes autour de 3 axes : management / projet / QVT et interviens dans certaines écoles supérieures.
Mon rêve : transformer des organisations, des pratiques pour transformer la société (soyons fou!) en œuvrant autour de thématiques qui me tiennent à cœur.
@merry_strullu
linkedin.com/in/merry-strullu-b024a854/Atelier
Merry StrulluOsons une pause facilitation
Facilitatrice et formatrice en innovation managériale, je suis sociologue du travail de formation initiale. J'ai passé quelques années dans le monde des ESN et de l'IT, puis je suis devenue sophrologue.
Aujourd'hui en freelance, j'accompagne des entreprises ou des personnes autour de 3 axes : management / projet / QVT et interviens dans certaines écoles supérieures.
Mon rêve : transformer des organisations, des pratiques pour transformer la société (soyons fou!) en œuvrant autour de thématiques qui me tiennent à cœur.
@merry_strullu
linkedin.com/in/merry-strullu-b024a854/Atelier
Robin Béraud-SudreauCoach agile / organisateur de la désobéissance en entreprise
Coach Agile, j’accompagne mes clients et interviens pour des missions de coaching d’équipe où je couvre aussi bien le coaching technique (TDD, intégration continue, …) et organisationnel que le coaching des équipes produits (Personae, Story mapping,…). Cette approche m’a permis d’acquérir une vision 360°: User experience/produit, technologie & méthode employée pour maximiser le bien-être des équipes et le ROI des projets sur lesquels j’interviens.Conférence
David LaizéSII, Coach Agile
J'accompagne les équipes agiles et leurs organisations à créer des produits innovants.
J'essaie d’œuvrer chaque jour pour que les équipes puissent créer des produits extraordinaires en prenant un réel plaisir à travailler ensemble.
Construisons ensemble des belles histoires !Conférence
Jean-Marc PONCHETOn est pauvre seulement lorsqu'on ne peut plus influencer son futur.
Je suis le cofondateur du concept perceptionyzer.com et je suis consultant depuis 12 ans auprès d’entreprises de différents secteurs (santé, food & beverage, chimie, métallurgie, prêt à porter, matériaux…) et de différentes tailles (de 10M€ à 10 milliards).
Après 10 ans en tant que salarié (directeur Supply Chain, Cadre dirigeant), je suis consultant depuis 12 ans dans les opérations et NPI (new product introduction).
J’interviens auprès des COMEX pour faciliter la traduction de la stratégie en activités prioritaires simples avec l’engagement positif des salariés et des partenaires.
J’utilise, en plus de la méthode Value chain, plusieurs méthodes (dont lean start-up, business canvas, océan bleu…).
J’ai délivré plus de 600 jours de formation auprès d’équipes de 10 à 20 participants.
J’ai délivré une dizaine de webinaires (pour l’Asie, USA et Europe) sur l’antifragilité et la création de valeur via les chaînes de valeur.
En moyenne j’ai des NPS lors des formations ou workshops en 30% et 75%.
linkedin.com/in/jean-marc-ponchet-8841259Conférence
Antoine HULINCoach agile et Coach - Ippon Technologies
Développeur, j’avais découvert que l’utilisateur ne pensait pas comme moi et qu’en l’écoutant je répondais mieux à ses attentes. Devenu chef de projet, je me suis familiarisé avec les injonctions paradoxales des organisations. Passé consultant, j’ai appris une posture... dont j’ai facilement pris le contre-pied ensuite.
Aujourd’hui, j’écoute les problèmes et les aspirations des personnes et des équipes que j’accompagne. Je les aide à mieux faire leur travail. En toute agilité.
linkedin.com/in/antoinehulin/SUR LA TOILE
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